Этот сайт использует cookies, чтобы обеспечить лучший пользовательский опыт.
ОК
Интеллектуальная HR-платформа
для прогнозирования увольнений
и работы с персоналом
для прогнозирования увольнений
и работы с персоналом
Снижайте текучесть, предсказывая увольнения
Интеллектуальная
HR-платформа для прогнозирования увольнений
и работы с персоналом
HR-платформа для прогнозирования увольнений
и работы с персоналом
Снижайте текучесть, предсказывая увольнения
Преимущества
Индивидуальное решение
Модель обучается на ваших данных, учитывая специфику именно вашей компании и отрасли
Прогноз текучести
Предупреждайте об увольнениях заранее, чтобы успеть принять меры и сохранить ценных сотрудников
Глубокая HR-аналитика
Выявляйте скрытые причины ухода, анализируйте тренды и находите новые точки роста
Безопасность данных
Решение встраивается в ваш контур, не передавая конфиденциальную информацию третьим лицам
Минимум ресурсов
Быстрая интеграция без значительной нагрузки на IT-отдел и изменения внутренних процессов
Снижение затрат
Сокращайте расходы на найм, обучая и удерживая ценные кадры
Вы получите
-
Сильную команду
Сохраняйте ключевых специалистов
и повышайте стабильность бизнеса -
Конкурентное преимущество
Используйте передовые технологии, чтобы улучшать бизнес-процессы и опережать конкурентов -
Контроль ситуации
Получайте четкое понимание HR-процессов и выявляйте потенциальные проблемы до их появления -
Осознанные решения
Управляйте персоналом на основе аналитики, а не догадок -
Рост эффективности
Усиливайте HR-стратегию с помощью точных данных и прогнозов -
Оптимизацию бюджета
Инвестируйте средства в развитие сотрудников, а не в постоянный найм новых
Этапы подключения AMSTEF
Заполнение формы
Заполните короткую форму на нашем сайте и дождитесь звонка специалиста
Обсуждение данных
Определим, какие данные доступны для анализа, и согласуем формат работы
Внедрение модели
Встроим модель в ваш безопасный контур
Адаптация модели
Адаптируем систему под специфику вашей компании
Запуск и поддержка
Предоставим прогнозы и поможем с их интерпретацией
Помогаем компаниям предвидеть увольнения,
чтобы сохранять сильные команды.
чтобы сохранять сильные команды.
Расчет ежемесячной стоимости
"Моя миссия – сделать управление персоналом умнее, эффективнее и технологичнее"
«Я всегда стремилась к тому, чтобы данные работали на бизнес, а не просто хранились в отчетах, поэтому мы создали решение, которое помогает компаниям заранее видеть риски ухода сотрудников и действовать вовремя. Это не просто аналитика — это реальный инструмент для управления командой и сокращения потерь.
Доверяйте данным, чтобы сохранять лучших».
ДАРЬЯ АНИСИМОВА
Основатель AMSTEF,
эксперт в аналитике данных и карьерном консультировании
Основатель AMSTEF,
эксперт в аналитике данных и карьерном консультировании
ДАРЬЯ АНИСИМОВА
Основатель AMSTEF,
эксперт в аналитике данных и карьерном консультировании
Основатель AMSTEF,
эксперт в аналитике данных и карьерном консультировании
Доверяйте данным,
чтобы сохранять лучших».
чтобы сохранять лучших».
«Я всегда стремилась к тому, чтобы данные работали на бизнес, а не просто хранились в отчетах, поэтому мы создали решение, которое помогает компаниям заранее видеть риски ухода сотрудников и действовать вовремя. Это не просто аналитика — это реальный инструмент для управления командой и сокращения потерь.
"Моя миссия – сделать управление персоналом умнее, эффективнее и технологичнее"
СМИ о нас
- "В России разрабатывают цифровую платформу AMSTEF для прогнозирования увольнений сотрудников"Overclockers
-
-
-
-
-
-
- "Ваш выход: изобретение ученых МФТИ в Долгопрудном поможет спрогнозировать риск увольнений"Администрация городского округа Долгопрудный Московской области
- "Ученые МФТИ разработают HR-платформу для прогнозирования увольнения сотрудников"Информационный Центр Правительства Москвы
- "В МФТИ разработают HR-платформу для прогнозирования увольнения сотрудников"Агентство городских новостей "Москва"
-
-
СМИ о нас
- "В России разрабатывают цифровую платформу AMSTEF для прогнозирования увольнений сотрудников"Overclockers
-
-
-
-
-
-
- "Ваш выход: изобретение ученых МФТИ в Долгопрудном поможет спрогнозировать риск увольнений"Администрация городского округа Долгопрудный Московской области
- "Ученые МФТИ разработают HR-платформу для прогнозирования увольнения сотрудников"Информационный Центр Правительства Москвы
- "В МФТИ разработают HR-платформу для прогнозирования увольнения сотрудников"Агентство городских новостей "Москва"
-
-
FAQ
Два варианта подключения нашего продукта:
1. Мы анализируем данные на нашей стороне и даем вам аналитику. Этот вариант проще (а значит быстрее и дешевле) с точки зрения внедрения, но не у всех компаний такое решение пропустит система безопасности.
2. Мы встраиваем модель внутри вашего контура. Это дольше для установки, но модель будет уникально следовать особенностям вашей компании и такое решение, скорее всего, устроит службу безопасности.
1. Мы анализируем данные на нашей стороне и даем вам аналитику. Этот вариант проще (а значит быстрее и дешевле) с точки зрения внедрения, но не у всех компаний такое решение пропустит система безопасности.
2. Мы встраиваем модель внутри вашего контура. Это дольше для установки, но модель будет уникально следовать особенностям вашей компании и такое решение, скорее всего, устроит службу безопасности.
Цена зависит от масштаба компании и сложности интеграции, рассчитывается индивидуально.
Мы не сможем внедрить систему аналитики, если вы не храните данные об уволенных сотрудниках и при этом хотите установку в контуре.
Прогнозируем риски увольнения на ближайшие 3 месяца.
Модель работает внутри вашего IT-контура, данные не покидают компанию.
Зависит от специфики бизнеса. Мы порекомендуем оптимальный набор для точного анализа.
От 4 недель, в зависимости от размера компании и сложности интеграции.
На этапе настройки может потребоваться их помощь в определении источников и структуры данных.
Она прогнозирует риски увольнений, позволяя вовремя принять меры для удержания сотрудников.
Да, мы настраиваем модель с учетом ваших процессов и особенностей.
Эффективнее для компаний от 500 сотрудников.
Уже в первые месяцы прогнозы помогут скорректировать HR-стратегию.
Да, мы устраняем технические сбои, корректируем модель и повышаем точность предсказаний.
Оставьте заявку
